Bujumbura , 21 mai (ABP) – Le ministre de la fonction publique ,du travail et de l’emploi Dr Thaddée Ndikumana accompagne des hauts cadres de ce ministère dont le secrétaire permanent ,les directeurs généraux et les inspecteurs généraux a rencontré vendredi le 20 mai 2022 ,les administratifs de la mairie de Bujumbura de la base au sommet pour leur expliquer le fonctionnement du ministère et comment la Mairie peut travailler en synergie avec le ministère pour relever les différents défis qui hantent le secteur du travail .
Dans son discours, le ministre de la fonction publique a fait savoir que l’objectif de ladite descente est de mettre en œuvre la recommandation du gouvernement qui a organisé des descentes au niveau des provinces pour tous les ministères. Selon lui, le ministère de la fonction publique a fait une descente en Mairie de Bujumbura et précise que ce dernier se réjouit de trouver les cadres de la Mairie de Bujumbura au travail. Il a aussi indiqué que l’autre objectif de ladite descente était de pouvoir échanger avec les administratifs de la Mairie de Bujumbura, sur les apports que le ministère peut apporter aux cadres de l’administration de la Mairie par rapport au respect et à la mise en œuvre du code du travail et aussi à la réforme administrative qui est en cours au niveau du pays ainsi que la gestion des performances.
Le Dr Ndikumana n’a pas oublié de mentionner qu’au niveau de son ministère, on a l’inspection générale du travail et de la sécurité sociale qui, dans ses fonctions fait des supervisions et inspections au niveau des entreprises privées. Selon le ministre ayant le travail dans ses attributions, il a déploré qu’il y a beaucoup d’entreprises œuvrant en Mairie de Bujumbura qui ne travaillent pas tout en ne respectant pas la loi. Il a cité des entreprises qui ne cotisent pas pour leurs employés à l’INSS, ceux qui ne paient pas les taxes et les impôts à l’OBR, ceux qui n’octroient pas du matériel nécessaire à leurs employés et autres. Comme c’est à Bujumbura où il y a la plupart d’entreprises, il y a des règlementations pour les mettre en œuvre, il faut le concours de l’administration de la Mairie pour que le travail décent puisse être une réalité en Mairie de Bujumbura même pour les petits métiers, les petites entreprises, expliquant qu’on parle du travailleur qui contribue à la production.
Le ministre a salué la manière dont cette descente s’est déroulée ajoutant aussi qu’on a mis en place des points focaux pour que dorénavant, les inspections qui se font en mairie de Bujumbura ou les descentes sur terrain par les hauts cadres du ministère, les rapports puissent être partagés avec l’administration de la Mairie, arguant que le constat a été que l’administration locale peut contribuer à avancer le travail du ministère.
Le ministre espère qu’en travaillant en synergie, on pourra relever les défis qui ont été constatés.
Le Maire de la ville de Bujumbura Jimmy Hatungimana a, à son tour, salué la descente du ministre de la fonction publique du travail et de l’emploi précisant qu’il y a certains fonctionnaires de l’Etat y compris ceux de la Mairie de Bujumbura qui ont oublié les tâches qui leurs sont assignées. Il a soutenu l’idée du ministère de la fonction publique de travailler en synergie avec la Mairie de Bujumbura expliquant qu’on va trouver ensemble des solutions pour certains problèmes. Le Maire de la ville de Bujumbura a saisi cette occasion pour inviter le ministère à revenir pour expliquer au personnel de la Mairie le contenu du code du travail disant qu’il y a certains articles qui nécessitent des éclaircissements.